Santa Cruz: Exorbitante multa a ADOSAC por incumplir conciliación obligatoria

La Secretaría de Estado de Trabajo de Santa Cruz ha impuesto una multa millonaria de $1.736.894.161,60 a la Asociación Docentes de Santa Cruz (ADOSAC) por no acatar la conciliación obligatoria dictada en febrero de 2023, en el marco de un conflicto laboral con el Consejo Provincial de Educación (CPE). La sanción se basa en la Ley Provincial 2.450, que regula los procedimientos administrativos laborales, y fue impuesta tras la violación de la Resolución N° 062/MTEySS/2023.

El conflicto comenzó en febrero de 2023 cuando el CPE y ADOSAC no lograron llegar a un acuerdo sobre mejoras salariales y condiciones laborales, lo que llevó a la intervención de la Secretaría de Trabajo para imponer la conciliación obligatoria. Sin embargo, el sindicato desobedeció el mandato, realizando un paro de 48 horas los días 27 y 28 de febrero y convocando nuevas huelgas en marzo, lo que motivó la sanción.

En su resolución, la Secretaría de Trabajo explicó que las medidas de fuerza adoptadas por ADOSAC contravienen los principios de buena fe establecidos en la legislación laboral y que el gremio obstaculizó el proceso de conciliación. Los artículos 47 y 48 de la Ley 2.450 permiten la imposición de sanciones a quienes incumplen una conciliación obligatoria, lo que dio lugar a esta severa multa.

Respuesta del Gremio

Desde ADOSAC han rechazado la sanción, calificándola de "arbitraria y desproporcionada". En una conferencia de prensa, los representantes del gremio anunciaron que apelarán la decisión ante los tribunales laborales locales y recurrirán a la Organización Internacional del Trabajo (OIT), con el respaldo de la Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA).

El sindicato sostiene que la medida es injusta y ha expresado su intención de seguir luchando por los derechos de los trabajadores de la educación. En este sentido, se comprometen a buscar justicia tanto en los tribunales nacionales como en los organismos internacionales competentes.

Plazo para el pago

La Secretaría de Trabajo otorgó a ADOSAC un plazo de tres días hábiles para abonar la multa, advirtiendo que, en caso de incumplimiento, se procederá con el cobro judicial de la sanción.

Este conflicto entre ADOSAC y el gobierno de Santa Cruz ha puesto nuevamente en evidencia la tensión existente entre los sindicatos docentes y el Ejecutivo provincial respecto a los derechos laborales y las condiciones salariales de los trabajadores de la educación en la provincia. (www.REALPOLITIK.com.ar)

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