“Lo peor que puede pasarnos es un caso como el de la poli hot tiktokera, que era famosa en redes de pago. Eso no lo podemos permitir, ni mucho menos que se hable de política suelto de cuerpo”, afirmaron a REALPOLITIK fuentes del ministerio de Defensa que conduce Carlos Presti.

Con esa idea en mente, el Ejército Argentino emitió un nuevo documento interno que establece normas sobre la conducta individual de su personal en redes sociales. Bajo el título “Conducta Individual del personal del Ejército Argentino en redes sociales”, el texto busca orientar a los miembros de la fuerza sobre cómo deben comportarse en el entorno digital, marcando límites y responsabilidades que reflejen los valores institucionales también en el ámbito virtual.

La medida, incluida en la orden especial del Jefe del Estado Mayor General del Ejército (JEMGE) Nro. 113/26, forma parte de las acciones comunicacionales a desarrollar durante 2026. Su finalidad es “orientar a todo el personal sobre el uso responsable de las redes sociales en el ámbito personal”, según se lee en el documento oficial.

Un código de conducta digital

El texto, de cuatro páginas, establece que las redes sociales constituyen “un espacio de interacción social de alta relevancia, caracterizado por su amplio alcance y capacidad de difusión”. En ese contexto, advierte que cualquier publicación realizada sin el debido cuidado “puede afectar de distintas formas a la institución”.

La nueva normativa alcanza tanto al personal militar como al civil y generó fuerte malestar en las filas castrenses. Desde el ministerio de Defensa niegan las acusaciones y hablan de “uso responsable”.

Los puntos clave de la normativa

El documento oficial establece que “la utilización de las redes sociales en el ámbito particular no exime al personal del cumplimiento de las normas de conducta y disciplina que rigen la vida institucional”. Esto implica que el comportamiento digital de los uniformados y empleados civiles podrá ser objeto de control institucional.

Entre las conductas prohibidas se destacan la publicación de imágenes o textos que afecten el “decoro, la disciplina o el profesionalismo militar”; los planteos, denuncias o cartas abiertas vinculadas a asuntos de la institución; las manifestaciones de carácter político, ideológico o partidario que comprometan la neutralidad; y las declaraciones realizadas en condición de militar sin autorización previa.

El punto más polémico: el personal civil

La inclusión del personal civil bajo estas reglas es uno de los aspectos que más controversia generó. Una fuente del sector cuestionó con dureza: “¿Qué tiene que ver el personal civil con la disciplina militar?”, aludiendo a que la normativa extiende obligaciones típicamente castrenses a trabajadores que no revisten estado militar.

Si bien desde el ministerio de Defensa defienden la medida como necesaria para preservar la “neutralidad institucional” y la imagen de la fuerza, en los cuarteles el malestar es creciente. Voces internas consideran que se trata de un “disciplinamiento” que excede el marco tradicional de la vida castrense y que, en la práctica, limita derechos constitucionales como la libertad de expresión.

La normativa ya se encuentra en vigencia y aplica a todo el personal del Ejército Argentino, tanto en actividad como en situación de retiro, que se identifique como parte de la institución.

El ministerio de Defensa.

El desafío de equilibrar disciplina y libertad

El Ejército Argentino, como institución jerárquica y disciplinada, enfrenta el desafío de mantener su cohesión interna en un entorno donde las redes sociales amplifican cada mensaje. La velocidad con la que circula la información y la posibilidad de que una publicación personal se vuelva viral hacen que la frontera entre lo privado y lo institucional sea cada vez más difusa.

El documento busca establecer un equilibrio: permitir que los militares usen redes sociales, pero recordándoles que su condición de miembros de la fuerza implica responsabilidades adicionales. No se trata de prohibir el uso de plataformas como Facebook, Instagram o X, sino de promover un comportamiento prudente y respetuoso.

Entre los conceptos rectores del texto se destacan tres ideas clave: la relevancia social de las redes como espacio de interacción y comunicación masiva; el riesgo de publicaciones imprudentes que puedan afectar a la institución; y la necesidad de una conducta digital coherente con la vida militar cotidiana, preservando la imagen y los valores del Ejército.

Estos principios apuntan a reforzar la noción de que la identidad militar no se limita al uniforme o al cuartel, sino que también se proyecta en el mundo virtual.

Una política de comunicación institucional

La orden especial del JEMGE Nro. 113/26 forma parte de un plan más amplio de acciones comunicacionales que el Ejército desarrollará durante 2026. El objetivo es mejorar la relación entre la institución y la sociedad, fortaleciendo la transparencia y la confianza pública.

En ese marco, la regulación del uso de redes sociales se presenta como una herramienta para garantizar que la voz del Ejército —ya sea institucional o individual— mantenga coherencia y respeto.

Fuentes cercanas al Estado Mayor explicaron que la medida busca “evitar interpretaciones erróneas o mensajes que puedan ser utilizados para desinformar o desprestigiar a la fuerza”. También se pretende que los militares comprendan el impacto que puede tener una publicación personal en la percepción pública de la institución.

El documento marca un precedente: por primera vez, el Ejército Argentino establece formalmente un marco de conducta digital para su personal. Esto refleja una adaptación a los tiempos actuales, donde la vida en línea es parte inseparable de la vida cotidiana.

En Casa Rosada sostienen que la “conducta individual del personal del Ejército Argentino en redes sociales” representa “un paso hacia la modernización institucional y la gestión responsable de la comunicación digital. En un mundo donde cada publicación puede tener repercusiones amplias, el Ejército busca garantizar que sus miembros actúen con "prudencia, respeto y sentido de pertenencia”, afirmaron en los despachos del área de “El Jefe”, Karina Milei. (www.REALPOLITIK.com.ar)